孝昌县广电传媒有限公司成立于2017年，是孝昌县广播电视台出资设立的国有全资公司。公司作为统筹运营孝昌县广播电视台经营性资产的市场主体，负责广告资源及相关产业经营，并以广电传媒资源为依托和支撑，形成“广电+服务”市场化改革服务平台。2019年，根据中央机构改革精神，孝昌县融媒体中心正式成立。公司按照中宣部、国家广电总局《关于新闻采编人员从业管理的规定》，实行新闻采编与广告经营彻底分离，进一步将中心经营性业务职能彻底剥离出来，在原“孝昌县广电传媒有限公司”基础上，组建“孝昌县融媒体传播有限公司”。目前，公司拟通过组建职业化经营管理团队，加强实体化运作，增强市场竞争活力，推进公司持续健康快速发展。经研究，决定面向全社会市场化选聘职业经理人，具体事项公告如下：

一、选聘职位

孝昌县融媒体传播有限公司 运营总经理1名

二、公司业务

孝昌县融媒体传播有限公司主营业务有：

1、“广电+”楼宇电视、户外led；

2、车载广告的广电以外媒介；

3、“广电+”旅游、营销、培训等；

4、与中智融合数字媒体产业（武汉）有限公司深度合作，共建孝昌广电“云品茂”购物体验中心，打造电视屏向手机屏延伸、广播电视向互联网融合、宣传喉舌与运营服务相结合的新载体；

5、拓展其它广电事业产业发展新路径，做大做强广电服务品牌。

三、岗位职责

1、向公司董事会负责，全面组织实施董事会的有关决议和规定，并将实施情况向董事会汇报;

2、根据董事会及公司的实际要求确定公司的经营战略方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源;

3、主持公司的日常各项经营管理工作，组织实施公司年度经营计划和投资方案;

4、负责组建公司的经营管理团队，制定和完善公司的内部组织机构设置方案;

5、负责公司人事管理，制定人力的资源开发、管理、提成及薪酬方案，报董事会审批;

6、负责确定公司的年度财务预、决算方案，利润分配方案，报董事会审批;

7、负责组织完成董事会下达的其它临时性、阶段性工作和任务。

四、任职要求

1、本科及以上学历，广告学、市场营销等相关专业;

2、有平面广告、户外媒体、互联网广告、报纸、杂志、等广告产品管理运营经验。

3、熟悉传媒公司的运营模式且有丰富的运作经验，尤其对广告销售策略、业务渠道拓展、运营平台的开发与组建、大客户维护管理有深刻的认知;

4、熟悉广告业务和行业的政策、法规、制度;熟悉广告业务运作的成本、规律、流程和特点并具备相关知识;

5、具备良好的组织、分析、沟通、协调、谈判和领导能力

6、为人正直、品行端正、勇于进取，具备高度的责任心和必须的职业素养，可以承受高强度的工作压力。

7、有相关公司运营经历，懂现代传媒企业管理者优先。

8、有下列情形之一的，不接受报名及面谈：

(1)在以往任职期间，因企业经营管理不善，出现严重亏损，或造成重大经济损失的;

(2)个人有不诚信记录的;

(3)国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适合担任企业领导人员职务的。

五、聘任及薪资待遇

1、任职管理。职业经理人在聘任期间，未经同意不得兼任其他职务。对聘任人员实行一年的试用期，试用期按规定享受相应待遇。试用期满，经考核合格的正式聘任，不合格的免去聘任职务。

2、薪资待遇。职业经理人基本工资+经营业绩提成或实行年薪制。(具体面谈，以正式签订合同为准)。

联系人：孝昌县融媒体中心人力资源部负责人  叶先生

联系电话：13507296002 

邮箱：412661213@qq.com

应聘方式：1、发送邮件投寄简历  

　　　　　2、组织面试

孝昌县融媒体中心

 2019年5月21日